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Le fournisseur Apple Wistron n’a pas pu gérer l’usine iPhone à grande échelle: rapport


L’usine du fournisseur Apple Wistron dans le district de Kolar au Karnataka, à environ 50 km de Bengaluru, n’a pas pu faire face à l’augmentation rapide de la main-d’œuvre et a enfreint plusieurs lois, a révélé une inspection gouvernementale à la suite des violences sur le site le week-end dernier. Plusieurs milliers de travailleurs contractuels de Wistron en colère contre le non-paiement présumé des salaires ont détruit des biens, des équipements d’usine et des iPhones dans l’usine au début du 12 décembre, causant des millions de dollars de pertes au fabricant sous contrat taïwanais et le forçant à fermer l’usine. L’effectif de cette usine, qui assemble un modèle d’iPhone et est devenue opérationnelle plus tôt cette année, est passé à 10500 travailleurs sur les 5000 autorisés en peu de temps, selon un rapport du département des usines du Karnataka, dont une copie a été examinée par Reuters.

« Bien que 10 500 travailleurs soient employés dans l’usine, le département des ressources humaines n’a pas été correctement mis en place avec un personnel ayant une bonne connaissance des lois du travail », indique le rapport de l’inspection réalisée le 13 décembre. Le rapport indique qu’il existe un écart important entre les pratiques suivies. en usine et les exigences légales. Wistron n’a pas répondu à une demande de commentaire. Pomme, qui mène son propre audit à l’usine, n’a pas non plus fait de commentaire.

Wistron introduit Des équipes de 12 heures par rapport aux équipes de huit heures précédentes à l’usine en octobre, mais n’ont pas réussi à résoudre correctement «la confusion dans l’esprit des travailleurs» concernant leurs nouveaux salaires, y compris les heures supplémentaires, note le rapport. L’entreprise n’a pas non plus informé le département des usines des nouveaux quarts de travail, a-t-elle déclaré. Wistron, qui a également modifié son système de présence en octobre, n’a pas corrigé pendant deux mois un problème qui entraînait un enregistrement incorrect de la présence des employés, a révélé l’enquête. Parmi les autres violations mises en évidence dans le rapport, mentionnons le sous-paiement des salaires des contractuels et du personnel d’entretien, et le fait d’obliger les femmes à faire des heures supplémentaires sans autorisation légale.

Un audit gouvernemental antérieur de l’usine, quelques heures à peine après le déchaînement, avait également révélé « plusieurs violations du droit du travail », avait précédemment rapporté Reuters. Le Karnataka, qui abrite la ville indienne de silicium Bengaluru et des entreprises mondiales telles que Bosh et Volvo, a déjà tenté d’apaiser les investisseurs en condamnant la violence et en assurant Wistron de son soutien. « La société a lancé un audit interne, qui devrait l’aider à améliorer ses systèmes », a déclaré Gaurav Gupta, haut fonctionnaire du gouvernement au département des industries du Karnataka.

© Thomson Reuters 2020


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